素人さんの為の不動産学校:福祉

福祉

2021年03月15日

不動産と就労支援！障がい者の働く環境（No. 2494）

就労継続支援事業が始まり、もうすぐ３ヶ月になります。

愛知県あま市の木田駅の近くで、千代田ファームというA型の就労継続支援事業所をやっておりまして・・・現在、３人のスタッフと、８人～１０人ぐらいの利用者さんがいます。

就労継続支援　ちよだふぁーむ（愛知県あま市）

利用者さんを１人入れて、いろんな仕事をしていただき、適性をみながら配置をして、また１人増やしてを繰り返しながら、やっと８～１０名まで増えてきたわけですが・・・、皆さん、それぞれの個性と適正にに合わせて仕事を割り振り教えていくわけですが・・・。

利用者さんの個性を把握して、仕事の適正が合うと、健常者と同じか、健常者以上にできるようにできるようになることもあります。

障がい者が健常者級の仕事をした、この瞬間って・・・、表現が難しく、言い方が失礼かもしれませんが、この人は、障がい者じゃなく健常者だ！って、とにかく、めちゃくちゃ嬉しい瞬間なんです。

この嬉しさを、どう表現したらいいのか・・・皆さんに、伝えたいところなんですけど・・・。

我が子が、初めての給料で食事をご馳走してくれたぐらい・・・やった～、よかったね～、成長したね～、頑張ったね～、嬉しぃ～w こんな気持ちが混ざり合ったような、何ともいえない嬉しさに包まれます。

この瞬間のために、この就労継続支援をやっていると言っても過言ではありません。

現在、千代田ファームでは・・・、私がやっている愛知津島ファームの水耕栽培、ダイヤニウムのシール貼り、ミツバの下葉取りをしてもらっていまして・・・春からは、じゃがいも作り、ニンニクの収穫、サツマイモ作りも始まります。

A型就労継続支援事業所なので、利用者さんへの給料は愛知県の最低賃金以上を支払っていまして・・・でも、まだ、生産性を考えると、まだまだ全然で、採算ペースにはほど遠い感じです。

最初は、野菜をいくつもダメにしてしまったり・・・、シール貼りをしても、全部が、歪んでいて、無駄にしてしまったり・・・、結局、スタッフがほとんどやっていたなんてこともありながらですが・・・、だんだん、ちゃんとできるようになってきて・・・着実に成長し・・・気付けば・・・えっ　こんなにできるようになったのwという感じで・・・。

１人、２人、３人と、ちゃんと仕事ができる人が増えてきています。

成長も個人差はありますが、全員、確実に成長していまして・・・１つもできなかった人が２つできるようになり、１０、２０、３０・・・１００以上できるようになっていきます。

時折、イレギュラーなことが起きるので、スタッフさん、大変だな～と思うこともありますが・・・、みんな優しいので、私と同じ達成感や喜びを感じてくれているようです。

電話やLINEで、いろんな報告を受けますが・・・、今日は、＠＠さんが、＠＠個できました～とか、昨日は＠時だったけど今日は３０分も早く終わりましたと、報告してくる時のスタッフたちの声が本当に嬉しそうです。

そんなわけで・・・、まだまだな部分もありますが・・・A型就労継続支援　千代田ファームの事業は、先が見えてきた感じです。

私自身、これまでの事業（不動産、建設土木、太陽光事業、環境浄化触媒メーカー、海外事業、宿泊事業、美容事業、他）は、一夜城を建てる勢いで、兎にも角にも効率よく結果を出そうと・・・、鳴かせて見せようホトトギス的な感覚でやってきましたが・・・・、農業と就労支援は、同じ感覚では絶対に成功しません。

種を植えたら、何をどうしようと、１時間で芽を出すことはできませんし・・・一夜で種から製品にすることはできません。
就労支援も、まずは、施設と設備とスタッフ、環境を整えて、利用者さんを迎えて、きちっと仕事を教えながら人間関係も構築していく・・・そして、少しずつ成長して、仕事ができるようになる。

農業も就労支援も根気が必要です。

そういう意味では、私自身も経営者として大変勉強になりましたし、農家の人たちや就労支援の利用者さんスタッフたちに成長させていただいております。

嬉しいこと楽しいことや、苦しいこと辛いことも、それがあっての経験値ですので全て感謝です。

ここまで書いたところで・・・そもそも・・・就労継続支援って何？って人も多いと思いますので、簡単に説明しますが・・・。

就労継続支援A型・B型とは？

一言で説明すると・・・障がい者の就労を支援する制度、サービスです。

就労継続支援A型は、事業所と雇用契約を結びますので、A型＝雇用型とも呼ばれ、定められた給与も支払われ、一般企業に就職するのが難しい人が対象です。

就労継続支援B型では、事業所との間に雇用契約は結ばないので、非雇用型＝B型とも呼ばれ、A型の仕事の内容が難しい人が対象です。

※詳しく知りたい人は、ネットで調べてみてください。

そんなわけで・・・３ヶ月かかりましたが・・・、少しずつではありますが、就労継続支援A型事業所として形になってきたという感じなんですが・・・。

しかし、まだまだ問題があります。

ここで、皆さんにお願いがあるのですけど・・・。

① 障がい者が働ける場所を提供していただきたい。

私も、障がい者を使ってくれる企業や、アウトソーシングで内職的な仕事をさせてくれる仕事を探しているのですが、理解のある企業さんとは、なかなか出会えません。

まあ、企業は生産性を求めるので、障がい者なんか使ってられないという企業は多いと思います。

皆さん、口では良い事言いますよ！

でも、障がい者だから時間をかけて育てるとか、親切丁寧に教えてくれるとか、そういう企業って、以外とないんですよね～。

作業、内職等で失敗した分は差し引きするとか・・・健常者を比較対象として劣るから切るとか・・・健常者的に見ると非常識だということを指摘してきたり・・・。

弊社のスタッフも、障がい者ができないことを、スタッフがサポートしたり補ってはいますが、補っても補えきれないところもあって・・・時にはご迷惑をおかけしてしまうこともあります。

まあ、私も経営者ですから気持ちは分からなくもないですが・・・、作業の報酬を払う以上、依頼した日から健常者並みに働けなければいらない！　企業に損失を与えたら弁償しなくてはいけないのは、常識ですが・・・・。
でも、ちょっとだけ、人としての優しさをいただきたい！

最初、仕事が遅い部分や完成度が低いものはスタッフが補いますが、ルーティーンが分かるまで、企業の社員さんの通行の邪魔になったり、トイレットペーパーを健常者より余分に使ったり、トイレや休憩所までの移動時間が遅かったり、仕事中に企業の社員さんに話しかけてしまったり・・・。

内職仕事に関しては、仕事はスタッフを使ってでもキッチリやりますが・・・集荷の人に失礼なことを言ってしまったり、非常識な態度だったり・・・。

ちょっとだけで良いので、優しい気持ちで接していただきたいのです。

本当に、ちょっとだけで良いので・・・そんな理解がある優しい企業さん、内勤、内職を募集しています。

私も、利用者さんなので、過剰だったかもしれませんが・・・、クレームが来た際に、『損害を与えたのであれば、清算します。』と言って弁償したり・・・トイレットペーパーを使いすぎと言われたときは、ダンポールに１ケース買って持っていかせたり・・・、健常者と比べて、能書きを言われた際に反論してしまったり・・・。

先日も、スタッフが、某企業の工場の社員の出入り口の近くに邪魔にならないように端に寄せてバスを停めた際に、『社員は、駐車場に車を停めてきているので、あなたたちも道路の反対側の駐車場にバスを停めてください！　こんなところに停めて何考えてるんですか！』と、企業側からスタッフが酷く叱られまして・・・私どもとしては、前日に総務の部長さんから指示された場所に停めたのですが・・・工場側としては迷惑だったようで・・・、その後、総務部長からも、道路反対の３００m離れたところに停めてくださいとのことで・・・そうなると、もう一名スタッフが必要になるのと、道路に歩道がなく危ないので、こちらからお断りをさせていただきました。

他にも、利用者さんが企業の社員さんを気に入ってしまったのか、何度注意しても仕事中、休憩中等に企業のスタッフの方に話しかけてしまい、『仕事中だけではなく休憩中も社員に話しかけないでほしい。』と、ご迷惑なようでクレームが入り・・・仕事的にはお願いしたいとのことでしたが改善できる感じではなかったので、ご辞退させていただきました。

そんなこんなで、色々とあります・・・。

生産性を考えると、企業様の言い分も分からなくもないこともありますが・・・

改善できる部分は改善しますし・・、仕事も慣れれば、かなりできるようになりますので、お時間と優しさを少しいただけるとありがたいです。

そんな企業様がありましたら、愛知県あま市の千代田ファームにご連絡をください。

②障がい者さんの住宅問題

私も、いずれ、障がい者の住宅問題に取り組んでいこうとは考えているが、まずは、就労継続支援A型をしっかりと稼働させて、農福連携をさせなくてはいけないので、今すぐは、資金的にも、時間的にも余裕はないので、ブログに書かせていただきますが・・・、うちの利用者さんたちの中にも、親元から離れて自立したいと考えている人が多い！
親も、いずれ自分の方が早く死んでいくので子供を自立させたいと考えている人も多い！

全国的に見ても、障がい者のグループホームは、完全に不足している。

そんな状況を目の当たりにしているので・・・、本来は、私も、お金と時間さえあれば、すぐにでも取り組みたい事業なのですが・・・、昨年からの水耕栽培農業が、やっと軌道に乗り、今年は、露地栽培農業にトライしながら、就労継続支援A型事業所の安定化をさせなくてはならないので、とてもじゃないが今すぐできない！

このブログは、多くの不動産投資家や、富裕層の人たちも読んでくれているので・・・、お金と時間と心に余裕がある方は、ぜひ、障がい者のグループホームを作っていただきたいです。

美味しい話をするわけではないが、障がい者用賃貸住宅施設のニーズは高まっておりますし・・・、政府も後押しもあります。

そして、不動産屋とか不動産投資家って、あまり良いイメージはないと思うのだが・・・

不動産投資をするオーナーとしての社会貢献にもなると思うので・・・、次にアパートやマンションを建てるなら是非、グループホームを検討していただきたいです。

③ 障がい者等、福祉関係の人手不足問題

障がい福祉サービス全体の需要は高くなっていく中で・・・、すべてのサービスで利用者数が増加している。

そんな中で、人手不足問題は深刻です。

大変な仕事なのに、高い給料を払えるわけではないですし・・・、そんな中、福祉系の企業や団体は、精一杯給料を払っているというのが現状です。

そして、雇用されている側の一部の人たちは、それを知りながら、多事業所と天秤をかけて給料を上げようとする現実・・・政府も、たいして支援する気はないようで・・・事業所に対して、いろんな規制をかけてくるばかりで・・・このままの状況だと、人手不足、人件費高騰、政府の支援不足で、資金力がない事業所はやっていけなくなると思う。

国に頼れないという状態だと、皆様の優しさや社会貢献という気持ちに頼るしかないわけで・・・、ボランティアとは、言わないが・・・、生活と時間に余裕がある人は、協力していただきたいです。

今のところ、高い賃金は払えないが・・・、千代田ファームでも、スタッフを募集しています。

以上の問題を可決したく・・・私としては・・・。

農業、福祉において、高い給金が払えるような事業スキームの構築！と・・・

ダメ元で、ロト７と、ロト６を購入している！笑

まあ、宝くじなんてものはアテにしていないが・・・、農業と福祉で大きな利益をあげて、どんどん設備投資をして、障がい者が住んで働けて幸せに生きることができるビジネススキームはないか、試行錯誤しながら悩み苦しんでいる！

冒頭にも書いたが、農業も福祉も、１日にして成らずだし・・・、そもそも儲かる事業ではない！

その中で、儲かって、税金払って、尚且つ、設備投資して・・・障がい者が働く場所と住む場所を確保して・・・それを、どんどん拡大して行きたい。

私も、すでに５２歳・・・　不動産に始まり・・・いろんな事業をやってきたが・・・、農業と福祉は、私が最後に命がけでする仕事なんだろうな～と思う今日この頃です。

家庭を持ち子供を作り、働きまくって、起業して、お金を稼いで、買いたい物を買いまくって、食い道楽　飲み道楽して、好き勝手な人生を送えい死んでいくだけ・・・、それで生涯を閉じたくないと思うようになりました。

大きなことではなくてもいいので、社会貢献をしていきたいと考えるようになりました。

これまで、不動産という分野では、団地を造ったり、企業誘致で雇用を増やしたり、いろいろやってきましたが・・・、最近は、もっと直接的な事の方が大事なんじゃないかな～って思います。

この農福の事業は・・・、三重県に視察に行った際に、障がい者の母親から、ガッチリ手を握られて、『愛知県にも我々のような障がい者を持つ親は大勢いるので、頑張ってください！』と言われたことがキッカケとなったわけだが・・・、子を持つ親として・・・置かれている状況が、健常者の親と、障がい者の親では、全然違うんだな～と知り・・・、この人たちを安心させてあげるには、障がい者が幸せに暮らせる社会を作る事なんだな～と・・・・。

よっしゃ～！　どんだけできるか分からんけど・・・、やったるかぁ～！

そういう意味で・・・、農業福祉の連携と、障がい者が幸せに暮らせる社会を目指して、微力ですができる限り頑張っていこうと考えています。

基本的に、子供の頃から最近まで・・・、人に負けたくないとか、人よりも上に行きたいと、そればかり考えて生きてきたので・・・人に頭を下げることは大嫌いですが・・・

負けず嫌いで強気のイケイケで、そこそこやってきたと思っていましたが・・・、今、こうやって、農業分野、福祉に足を突っ込んでみて・・・自分は、若輩非才で微力すぎることに気付きました。

今のペースで農福連携を頑張っても、たかが知れています。

農福連携、障がい者が幸せに暮らせる社会！を目指して頑張る人たちが、全国に、もっと大勢いたら、もしかしたら、今の現状は変わるかもしれません。

私の力では、世の中、なんにも変わらないので・・・、皆さんのお力をお借りしたい。

農業、福祉という分野だけでいいので・・・どうか皆様のお力を貸してください。

そんなわけで・・・本日は、不動産と就労支援！障がい者の働く環境というテーマで書かせていただきました。

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